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La formazione del personale rappresenta uno dei passaggi chiave per un’azienda che vuole essere competitiva in un mondo in cui i cambiamenti avvengono con estrema rapidità.

Significa fornire ai dipendenti una motivazione e una conoscenza tale da consentire loro di svolgere i propri compiti nel modo migliore possibile.

Gli obiettivi della formazione sono:

  1. Acquisire nuove conoscenze/competenze
  2. Colmare lacune derivate da cambiamenti di qualsiasi natura
  3. Sviluppare i talenti dimostrati dai dipendenti in ambito lavorativo

I lavoratori più qualificati e preparati producono di più e sono grati all’azienda che si prende cura di loro.

Un’azienda felice è un’azienda produttiva.

In FORMAREV analizziamo ogni dettaglio, perchè ogni impresa è una storia a sé:

Diagnosi: check up dell’impresa
Pianificazione personalizzata: definizione del piano formativo funzionale ai tuoi obiettivi
Monitoraggio: analisi costante dell’andamento formativo.

Lasciati ispirare dal nostro catalogo.

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